2025新行政大会在京落幕:聚焦“精管善政,韧性生长”,共绘行政价值新蓝图

2025新行政大会在京落幕:聚焦“精管善政,韧性生长”,共绘行政价值新蓝图

2025-10-09 树宝

9 月 25 日,北京嘉里大酒店 2F 大宴会厅内虚无坐席,2025【新行政大会】暨「新行政大奖」颁奖典礼在此隆重举行。这场汇聚了数百家企业行政精英的盛会,不仅是一场行业成果的集中展示,更是一次关于行政工作价值重塑的深度思考。在“精管善政、韧性生长”的主题下,与会者共同探索着行政工作如何在不确定的环境中为企业构筑坚实的支撑力量。

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行政工作的转变,从后勤保障到价值创造

行政工作长期被视为企业的“后勤部门”,但本次大会展现的却是行政职能的战略性转变。上百家报名企业的实践案例表明,优秀的行政管理已不再是简单的物资采购、场地维护和日常事务处理,而是成为组织效能提升和文化建设的关键推动力。在数字化转型和可持续发展成为企业核心战略的背景下,行政部门正通过精细化管理和创新实践,将日常工作与企业宏观目标紧密对接。

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精管善政,在细节中追求卓越

精管善政强调的是一种在细节中追求卓越的工作哲学。在会场讨论中,多家企业分享了他们如何通过数据驱动、流程优化和技术应用实现行政工作的精细化。如:某科技公司的行政总监分享了他们通过标准化流程和自动化工具,将行政采购周期缩短了50%的实践经验。“精管”并非简单意味着严格管控,而是基于对业务需求的深入理解,通过科学方法和工具实现资源的最优配置。“善政”则体现了行政管理的人本关怀,在提升效率的同时,不忘关注员工体验和幸福感。

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韧性生长,在变化中坚守内核

面对经济波动和技术变革带来的不确定性,“韧性”已成为组织生存与发展的关键能力。大会主题中的“韧性生长”强调了行政工作在企业应对压力和变化时的重要作用。多家企业的分享表明,韧性生长体现在三个层面:一是系统韧性,即建立能够抵御干扰的行政支持体系;二是流程韧性,确保核心行政服务在不同环境下都能持续交付;三是文化韧性,培养团队适应变化、持续学习的能力。

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循环经济与ESG,行政工作的新前沿

作为本次大会的白金赞助方,第二树循环家具在办公展区展示的循环办公家具一站式解决方案,引起了广泛关注。这不仅体现了行政工作与可持续发展目标的结合,更揭示了ESG(环境、社会和治理)因素正在重塑行政管理的价值标准。循环办公家具模式通过延长产品生命周期,减少资源消耗和浪费,直接贡献于企业的环保目标和碳减排承诺。这种模式不仅具有环境效益,还能通过成本优化产生经济价值,实现了“既好又省”的双赢效果。

第二树代表的循环经济理念反映了行政管理的新趋势:采购决策不再仅仅基于初始价格,而是综合考虑总拥有成本、环境影响和社会效益。这种转变使得行政工作成为企业ESG战略落地的关键支点。

展望,行政工作的未来之路

随着工作方式的演进和组织形态的变化,行政工作面临着新的机遇与挑战。混合办公模式的普及要求重新思考空间管理和员工连接;数字化工具的应用开启了行政服务交付的新可能;可持续发展目标则对资源配置和运营模式提出了新要求。本次大会揭示的未来方向是:行政专业人士需要超越传统职责边界,培养战略思维、数据分析、变革管理和创新领导力。只有如此,才能在企业变革中扮演更加关键的角色,真正实现从支持功能到战略伙伴的蜕变。

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“精管善政,韧性生长”不仅是本次大会的主题,更是行政工作未来发展的行动指南。在精细化中追求卓越,在变化中保持定力,行政工作正以其独特的方式,为组织在不确定时代的发展注入确定性力量。